[甘肃省]甘肃职称可以评两个专业吗，甘肃职称新办法

职称只能评一个专业吗

职称并非只能评一个专业。

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国家明文规定，为了让人才更有丰富的能力和知识性，非常鼓励同一个人可以申报两个及以上不同专业的职称资格。

只要个人有足够的能力，以及业务能力水平或者是满足这个专业的职称的资格的话，就完全可以同时申报两个不同专业的职称。

虽说一个人可以评多个专业的职称，但是个人觉得没有必要，毕竟参加多次评审很耗费精力，没有必要评多个职称。专注的选择一个自己喜欢，自己熟悉的领域，做到精通，那么比评多少个职称都要有用得多。

职称的取得：

职称的取得可通过包括认定、评审、国家统一考试（以考代评）、职业资格对应等方式。2019年《职称评审管理暂行规定》出台明确职称评审是按照评审标准和程序，对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。

以上内容参考：百度百科-职称

甘肃省晋升副高职称双学位有用吗

根据《甘肃省职称改革工作领导小组办公室关于职称评聘中有关问题的规定》（甘职改办〔2003〕9号）规定，取得第二学士学位，在评聘职称时可按研究生毕业（未获硕士学位）对待。研究生毕业未获得硕士学位或只获得硕士学位而无研究生毕业证书者，从事本专业技术工作满3年并符合其他任职条件（计划生育、职称外语、计算机等），可申报评审相应专业中级专业技术职务任职资格。

甘肃省职称评定新规内容是什么？

2018年8月2日，甘肃省人力资源和社会保障厅发布《关于按系列(专业)修订或制定甘肃职称可以评两个专业吗我省职称评价条件标准甘肃职称可以评两个专业吗的指导意见》明确指出，从2018年起，省上不再统一制定跨系列(专业)评价条件标准。师德、医德等道德品质有问题实行“零容忍”，对品德考核不合格者，按“连续考核合格(称职)及其以上间断的”情形对待，即申报当年之前的3个考核年度必须为合格(称职)及以上。

关于按系列(专业)修订或制定我省职称评价条件标准的指导意见》主要内容：

1、不再统一制定跨系列(专业)评价条件标准。

《意见》明确指出，从2018年起，省上不再统一制定跨系列(专业)评价条件标准。省级各系列(专业)主管部门按照“干什么、评什么”原则，牵头制定本系列(专业)正高、副高、中级职称评价条件标准，重点评价全省作出贡献人才正常晋升、作出突出贡献人才破格晋升职称，省、市、县属单位适当区分。评价条件标准不能过高，也不能过低，必须按“作出贡献”来衡量，把基层人才“作出贡献”与省市属单位人才“作出贡献”区别开，按“跳一跳够得着”制定。正常晋升职称的评价条件标准以“作出贡献”来衡量;破格晋升职称的评价条件标准以“作出突出贡献”来衡量，让人才通过不懈努力能达到。品德和能力评价暂以定性评价为主，逐步实现量化评价。业绩贡献条件实行量化评价，可参考甘肃省过去评审标准，体现最新要求;也可实行量化赋分办法，对奖项、荣誉称号、项目等各项业绩通过量化赋分体现出来;还可先将品德、能力、业绩贡献按一定比例实行模块化赋分，再将业绩贡献量化赋分。

2、师德、医德等道德品质有问题的实行“零容忍”。

《意见》指出，要突出品德标准。师德、医德等道德品质有问题实行“零容忍”，对品德考核不合格者，按“连续考核合格(称职)及其以上间断的”情形对待，即申报当年之前的3个考核年度必须为合格(称职)及以上。申报造假“一票否决”，对弄虚作假、暗箱操作取得的职称，一律予以撤销。从2018年职称评审开始，各级职称材料审核部门和评委会工作机构，要实行申报造假、弄虚作假向申报人员所在单位通报制度，申报人员所在单位应当按管理权限，根据或参照《党纪律处分条例》第七十四条的规定、《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十条规定给予相应的纪律处分。有抄袭、剽窃、侵吞他人学术成果，伪造、篡改数据文献，或者捏造事实等学术不端行为的，参照《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十条第(二)款的规定给予相应纪律处分。

建立黑名单制度。建立职称申报评审诚信档案和失信黑名单制度，逐步纳入国家和全省社会信用信息共享平台。省上将配套出台职称诚信体系建设政策。杜绝无实质贡献的虚假挂名。对各部门、各单位查实的在科技奖项、项目、竞赛等团队合作中，无实质贡献的虚假挂名，在职称审核评审中按申报造假对待。

3、职称外语和计算机应用能力考试不作统一要求。

《意见》还指出，职称外语(含古汉语、医古文)和计算机应用能力考试不作统一要求。对全省申报中、初级职称人才和在基层、艰苦单位人才申报所有层级职称不作要求。对省市属单位申报高级职称人才不作硬性要求，确实需要评价的由用人单位或评审机构自主确定，并向社会公布。

在职称改革政策调整期暂按以下办法区别对待：

(1)不作论文要求。实践性、操作性强，研究属性不明显的职称系列，暂定为：县以下基层、省市属艰苦单位、全省申报中初级职称的人才。

(2)不作限制性要求。中小学教师、技工院校实习指导教师和藏医药人才，工程技术、艺术、翻译、工艺美术系列申报副高级职称人才，各类企业申报企业有效高级职称的人才，应用型、社会公益性研究、应用技术开发等类型科研人才。前述人才可用能够体现专业技术工作业绩和水平的标志性成果代替论文答辩，包括：高质量工作总结、课题、校本研修、技术推广总结、工程项目设计方案、项目验收报告、技术(产品)创新、专利成果、教案、病历等。各系列(专业)主管部门在制定的评价条件标准中，要明确本系列(专业)代替论文项目的具体名称、衡量标准。

(3)其他人才暂按我省已有规定执行。另外，从2018年起，论文以公开发行的刊物为准，包括：国外索引收录、国内核心刊物、权威报刊、相关学术会议宣读和省级刊物。“公开发行”是指：具有CN(国内统一刊号)、ISSN(国际统一刊号)的专业期刊。论文篇数要求除“不作要求”和“不作限制性要求”的情形外，暂按我省已有规定确定。

4、放宽省、市属单位人才专业限制。

《意见》明确，要注重能力，分类破除专业、资历、学历等限制。

(1)放宽省、市属单位人才专业限制。在专业上以相近或相邻专业进行审核，重点考核能否胜任工作，是否符合申报层级的业绩贡献条件标准。

(2)不强调专业对口。对基层、艰苦单位、各类企业、非公组织、自由职业者人才，尽量实现所学专业与从事专业对口，对少数所学专业与从事专业不对口的，只要学历符合要求，不再强调专业对口，从事现专业技术工作满3年及以上，实践证明能胜任现专业技术工作即可。

(3)放宽职称台阶要求。对各类企业、非公组织、自由职业者人才，在职称层级台阶上，要尽量实现逐级晋升。对少数总专业年限符合要求，低一级职务每缺一个层级台阶增加1年总专业年限，比照同等条件人员申报相应层级职称。

(4)鼓励公务员到企事业单位工作。党政机关交流到企事业单位任职的高层次人才，除“以考代评”系列(专业)外，可比照同等条件人员直接申报相应系列(专业)层级职称。另外，事业单位编外聘用的大中专毕业生享受考核认定职称和评审职称的同等待遇，不受岗位数额限制，获得资格后仍按编外聘用，转为编内人员后任职年限合并计算。各用人单位要与编内人员一并推荐，但在推荐、公示时要说明情况，在报送申报材料时要备注说明。

职称可以评两个专业吗

一．政策规定及解读

政策规定甘肃职称可以评两个专业吗：

专业技术人才可自主申报两个专业以上甘肃职称可以评两个专业吗的职称甘肃职称可以评两个专业吗，但同一年度不得同时申报两个专业职称

解读：

1、专业技术人才不仅可以申报两个不同专业的职称甘肃职称可以评两个专业吗，如果条件满足的话甚至可以申报多个专业的职称。

2、同一年度不能同时评2种不同专业的职称。

评职称基本的要求无非就是以下几点：学历年限、社保、继续教育、论文、项目业绩材料等。

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二．总结

国家明文规定，为了让人才更有丰富的能力和知识性是非常鼓励同一个人可以申报两个及以上不同专业的职称资格。只要个人有足够的能力，以及业务能力水平或者是满足这个专业的职称的资格的话，就完全可以同时申报两个不同专业的职称。

一般来说，评多个专业的职称难度更大的还是获取相关的项目业绩材料，也就是你从事过相关专业的证明。但是，真的有必要评多个职称吗甘肃职称可以评两个专业吗？

虽说一个人可以评多个专业的职称，但是个人觉得没有必要，毕竟参加多次评审很耗费精力，没有必要评多个职称。专注的选择一个自己喜欢，自己熟悉的领域，做到精通，那么比评多少个职称都要有用得多。

而且在不同职称的行业之间，有些同级别的职称是可以直接晋升的。比如部分高校为加快学校发展，实行一些能够快速招揽人才的政策，会破例将一些有职业职称的人才或者一些在学术期刊上发表过一定数量论文的学者，直接晋升为讲师、副教授甚至是教授。

可以同时评定两个不同专业的职称证

我来回答你的问题，可以同时评定两个不同专业的职称证，但有一定的前提：

必须不能在同一个职称评审委员会参评。举例：内蒙古自治区，地质矿产和探矿工程的评审委员会都是内蒙古自治区矿业、测绘高级专业技术资格评审委员会，如果你已经取得地质矿产工程师，那不能再参评探矿工程职称，除非你转序列，这样的结果是你取得了探矿工程职称，但地质矿产工程师职称会被收回。但你可以再学一个学历，比如企业管理，然后考取经济师，再参评高级经济师，这就不影响你以后参评地质矿产高级工程师，因为不在同一个评委会，经济类的评委会是：内蒙古自治区经济专业高级职务评审委员会。

你符合同时评定两个专业的申报条件。比如你是园林绿化专业，通过评审取得了园林专业助理工程师；但如果你要参评地质专业，就要看当地地质专业职称评审委员会的要求，如果要求地质及相关专业，那你就不符合申报条件，就参评不了这个专业的职称。

我是专业劳动人事干部，有关于职称的事情请随时追问。