[甘肃省]甘肃职称级别工资标准最新，甘肃省职称工资表

职称工资级别一览表

职称工资级别一览表如下：

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1．工资等级工资等级主要反映不同岗位之间的工资结构中的差别，它以岗位评价和岗位分级的结构为依据，根据岗位评价得到的每个岗位的最终点数，划分岗位等级，并使工资等级与岗位等级一一对应。

2．工资档次由于同一工资等级的员工在能力上有差别，在实际工资管理中企业可根据员工能力、绩效等情况，将工资等级进一步细分，即将同一工资等级划分成若干个档次。

3．工资极差工资级差是指不同等级之间工资相差的幅度，即企业内更高等级与更低等级的工资比例关系以及其他各等级之间的工资比例关系。

一、薪级工资标准

1、岗位工资(元)

中学高级教师(副高职称)岗位为七级(930元)中教一级岗位(小教高级)为十级(680元)中教二级(小教一级)岗位为十二级(590元)中教三级(小教二级、员级)岗位为十三级(550元)

2、薪级工资

注：共65级，61-65级工资标准略。各专业技术岗位的起点薪级工资为一级岗位34级二至四级岗位25级五至七级岗位16级八至十级岗位9级十一至十二级岗位6级十三级岗位1级

二、首先了解一下工资改革后构成部分：

1、岗位工资

这部分所聘职称岗位工资，教师属于专业技术人员一般分为员级(小二、中三或未定级)、助理级(小一、中二、助教)、中级(小高、中一、讲师)、副高级(中高、副教授)、高级(教授)等，根据职称可以从套改表岗位工资栏目中直接查出。

甘肃省武威市2022全额事业编岗位工资多少

甘肃省武威市2022全额事业编岗位工资1390元至4850元。事业单位的基本工资分为：岗位工资和薪级工资，其中岗位工资是由职称或职级决定的，而薪级工资是由可计算工龄的在校时间和工作时间决定的。

兰州师大附中老师工资待遇

兰州大学附属学校编制内教师待遇怎么样

企业小达人大李

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咨询记录 · 回答于2023-01-20

兰州大学附属学校编制内教师待遇怎么样

你好，根据相关资料查询显示甘肃兰州大学附属学校编制内教师待遇标准由国家和甘肃省教育厅按照《教师改革试点方案》等制度规定、政策文件规定及甘肃省教育厅按照《关于教师保障性收入实施办法》规定，制定有关待遇标准，并由学校按照规定执行。具体待遇标准如下：1、基本工资：按照甘肃省教育厅的规定，教师的基本工资根据职称等级不同而有所不同，更低为2700元/月，更高为10000元/月。2、教师年度奖励：按照甘肃省教育厅的规定，教师的年度奖励有两部分，一部分是教学奖励，更高为10000元/年；另一部分是科研奖励，更高可达5000元/年。3、绩效工资：按照甘肃省教育厅的规定，教师的绩效工资有两部分，一部分是教学绩效工资，另一部分是科研绩效工资，每学期更高可达1800元/学期。4、福利待遇：根据甘肃省教育厅的规定，教师还可以享受节日福利、护理福利等。此外，甘肃兰州大学附属学校还为编制内教师设置了其他一些福利待遇，如职工养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。

甘肃省华亭市自然资源局薪资

甘肃省华亭市自然资源局薪资5000，自然资源和规划局待遇不错，因为自然资源和规划局是全额拨款事业单位，所以工资没问题，一般是专业技术岗位，根据专业技术职称给予相应工资待遇，管理岗还实行了职级并行，也是不错的，工作稳定，只要积极努力，也有晋升机会，是和其它事业单位一样的。