公益性岗位专业技术人员评职称的条件

公益性岗位专业技术人员评职称的条件:符合相关学历要求下的相应工作年限。

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事业单位上班是公益性岗位,考会计初级职称有用吗?

楼主:你好!个人认为你有必要去考会计初级职称;

会计初级职称的任职资格,是国家对个人专业技术水平、专业技能的一种认定。

国家机关,企事业单位中符合一定条件的专业、技术人员都可以通过考试、考评等方式获得相应专业和等级的职称。

只有获得某一专业、技术职务的任职资格,你就可以申聘相应级别的专业技术职务了,比如你如果获得了中级会计职称,你就可以向单位申请担任中级会计职称技术职务,职务与工资是挂钩的

总之考取了会计各级别的职称,对你的业务理论知识是提高,对以后你干其他会计工作都是一条新的岗位的通行证,应该去啊,还纠结什么呢?!

[甘肃省]甘肃省公益性岗位职称,甘肃省公益性岗位工资

公益性岗位可以给专业职称工资吗

不可以。公益性的岗位是公益性的,是不可以给专业职称工资的,事业单位的事业编制人员才会给。公益性岗位是指以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的,由 *** 设置的非营利性公共管理和社会公益 *** 岗位。

职称评审公益性怎么理解

职称评审公益性是指在事业单位评定职称时有公益性岗位,所以这就是职称评审公益性。

公益性岗位的人可以考职称吗?

看你考什么职称了。如果考什么建造师啊,工程师啊,外边有培训班,那个可以考。

没有听过公益性岗位还有什么职称的说法。

出路是去考考务员,事业单位!

甘肃公益性岗位期满啥时能退休

甘肃省公益性岗位职工法定退休年龄是男年满60岁,女管理和技术岗位和以灵活就业人员方式缴费的年满55岁,女工人岗位年满50岁。

甘肃省人民 ***

《完善企业职工基本养老保险制度实施办法》

第十九条 企业职工享受基本养老保险的条件。

(一)正常退休条件为:凡男年满60周岁,女工人(生产操作岗位)年满50周岁,女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年。

 女工人退休年龄可以实行弹性退休年龄制度,即符合退休条件的女职工,身体健康,工作需要,按照企业结合自身实际制定的相应操作办法,在到达法定退休年龄一个月之前,经本人申请,企业同意,劳动保障部门备案,其退休年龄可以适当延迟,延迟的年限最短不得少于一年,并应按整年操作,但最长不得超过55周岁。

 企业实行全员劳动合同制后,女职工的退休年龄按其退休时所在的工作岗位确定。即女职工在管理技术岗位年满55周岁,在生产操作岗位年满50周岁。

《劳动法》施行之前,企业中原由干部或聘用制干部担任的工作职位以及聘任专业技术职务的工作职位,都确定为管理技术岗位。

由管理技术岗位调整到生产操作岗位的女职工,在生产操作岗位实际工作满3年以上,可以按女工人的退休条件办理退休手续。

(二)特殊工种退休条件为:凡从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其他有害身体健康工作累计满8年的职工,男年满55周岁以上,女年满45周岁以上,缴费年限累计满15年。

劳动保障部门要加强对特殊工种的管理和审批。设有特殊工种的企业,每年要将特殊工种岗位、人员及其变动情况,向市州级以上劳动保障部门报备登记,并建立特殊工种提前退休公示制度,接受群众监督。特殊工种退休时工种(岗位)的界定严格按照劳动部规定执行,不得跨行业参照。在执行过程中要严格审查,不得扩大范围。凡是1993年以后各行业未征求劳动保障部门意见自行审批的特殊工种(岗位)不能按特殊工种对待。特殊工种年限的界定必须是在特殊工种岗位上工作满规定的年限,职工本人档案对特殊工种和特殊工种工作年限要有明确记载,否则不能按特殊工种对待。

特殊工种退休年龄可以实行弹性退休年龄制度,即符合特殊工种退休条件的职工,身体健康,工作需要,按照企业结合自身实际制定的相应操作办法,在到达法定退休年龄一个月之前,经本人申请,企业同意,劳动保障部门备案,其退休年龄可以适当延迟,延迟的年限最短不得少于一年,并按整年操作,但最长不得超过法定正常退休年龄。

(三)因病或非因工致残退休条件为:男年满50周岁以上,女年满45周岁以上,经劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的职工,缴费年限累计满15年。

第二十条 城镇个体工商户和灵活就业人员、依法解除劳动关系后以城镇个体工商户和灵活就业人员身份接续养老保险关系人员享受基本养老保险的条件为:男年满60周岁,女年满55周岁;缴费年限累计满15年以上。

对其中原在国有企业工作且在2002年8月6日之前依法解除劳动关系,从事过特殊工种并工作满规定年限的职工,男年满55周岁以上,女年满45周岁以上;在生产操作岗位工作的女职工,年满50周岁。缴费年限累计满15年以上。